直销提成多少

直销人员的提成比例通常根据个人销售额和直销人员级别来确定。以下是一个典型的直销提成比例设计：

一级：

销售额600元以下，提成比例0%。

二级：

销售额661-2200元，提成比例15%。

三级：

销售额2201-10000元，提成比例20%。

四级：

销售额10001-30000元，提成比例23%。

此外，直销人员的收入还可能包括团队提成和其他形式的奖金。团队提成比例主要涉及整个团队的销售业绩，具体比例也会根据直销人员的级别来确定。

需要注意的是，直销行业的工资水平和提成比例可能因公司、地区、工作年限、学历等因素而有所不同。有些直销公司可能提供相对较低的底薪，而有些则可能没有底薪，完全依靠业绩提成。此外，直销员的收入还可能受到公司奖金制度、促销活动等多种因素的影响。

综上所述，直销人员的提成比例和收入情况较为复杂，具体比例和金额需要参考所在公司的薪酬政策。